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朝阳区总工会五举措推动“一卡一险”工作落地见效

  党的十八大以来,以习近平为总书记的党中央高度重视工会工作和广大职工群众生活,习总书记多次强调要关心爱护职工群众,要把民生工作做为一切工作的出发点和落脚点。为更好地协助党和政府改善民生,使《长春市总工会关于深入推进工会会员服务卡和职工互助保障工作的实施方案》落地生效,积极推进“一卡一险”工作,构建“互联网十工会”服务型模式,开展精准、普惠服务,增强职工的获得感、幸福感、安全感,朝阳区总工会五举措一步一个脚印地宣传推动“一卡一险”工作,以卡带险、以险推卡、砥砺前行、不懈努力,使全区职工从最初的观望、疑虑转变为一致认可、主动参与,覆盖面由机关事业单位扩展到小型非公企业,延伸到社区工会和个体工商业户。自2014年以来,办理工会会员服务卡41293张,办卡率达95.7%,互助保险参保职工23088人次,平均年增79.4%,普惠受益职工1823人次,回馈受益金额150余万元,给职工带来看得见、摸得着的好处,得到了职工的广泛赞誉。

  以制度推动“一卡一险”工作。落实“一卡一险”工作实施方案,协调各相关单位推进此工作,形成党政支持、工会主导、职工参与、企业配合的互动局面,制定下发《朝阳区总工会“一卡一险”工作实施细则》,建立“一卡一险”推进工作领导小组,区人大常委副主任、总工会主席石新民为组长,各街(镇)、开发区党工委副书记、总工会主席,各系统党委副书记、工会主席为成员的组织机构。定期召开“一卡一险”工作会议,层层部署,明确职责,确立哪里有职工、哪里就得建立工会组织、哪里就得开展“一卡一险”的工作方针,建立工作机制与制度,量化指标,责任到人,纳入区绩效考核工作范畴,强化推进力度,规范工作程序,从组织制度上保障目标任务的完成。

  以宣传培训推动“一卡一险”工作。提高“一卡一险”工作的影响力,让广大工会干部和职工群众知晓其作用与好处,在机关企事业单位对《长春工会会员服务卡使用手册》、《职工互助保障工作文件汇编》、《职工互助保险计划汇编》等文件规定进行广泛的宣传培训。一是在企事业单位利用板版宣传栏张贴宣传;二是“一卡在手,优惠全有、一卡在手,便捷无忧”的标语在社区内宣传;三是制作大型展板,悬挂在繁华地段宣传;四是开展多种形式的业务培训,采取以会培训、集中培训、上门培训的方式培训,先后举办业务培训班20多次,邀请市总卡办、保险办事处的领导、业务行家进机关,进企业,进街道培训授课,使职工增强办卡参保意识和业务知识,取得显著成效;五是借助社会力量,协同九台农商银行开展“一卡一险情满天、九商幸福伴你行”的联谊活动,工会干部、职工群众与农商行的员工面对面倾情交流,增进了解与信任,建立良好的合作基础,畅通办卡的通道。

  以建会网格化推动“一卡一险”工作。各级工会坚持“组织建设不丢人、工会建设不丢项”的原则,大力加强组织建设,在开展基础建设年、成果巩固年、作用发挥年的三年时间里,以地毯式排查、显微式勘查、推动式调查的方式,使工会组织最大限度地实现全总提出的“两个普遍”的要求。目前,全区企事业单位已建会2139户,职工入会41211人,入会率达95.5%。在此基础上区总工会推行社区工会网格化,各街成立社区“网格工会小组”,网格长为工会小组长,从而实现对小型非公企业“一卡一险”的跟踪服务工作。名门饭店是集商业餐饮为一体的企业,一直没有建会,工会网格小组长利用自身优势,协同职业化工会主席带着《桂林街道总工会小型非公企业建会十问答》的宣传材料多次上门宣传服务,说服企业法人,组建了工会,为200余名员工办理工会会员服务卡,同时也带动了周边企业入会,使办卡、参保率不断提升。

  以竭诚服务推动“一卡一险”工作。每一名职工在申请互助金时,期望的是手续简便,支付快捷。区总工会职工服务中心专人经办受理,开通服务热线,尽力做到宣传到位、指导到位、服务到位。打开职工医疗互助保障工作档案柜,那一份份赔付材料,印记着服务职工的责任担当。职工申某罹患大病,高昂的医疗费用使得上要扶持老人,下有小孩读书的他失去了对生活的期盼,在彷徨迷惘之际,通过医疗互助保障使他受益13,960元互助金,市总工会互助保险办还为他发放1,000元的困难职工救助款,正可谓是雪中送炭,患难见真情。“一卡一险”的作用使他燃起了继续前行的勇气,重新走上工作岗位。许许多多受益的职工,得到一份真诚的慰问与祝愿,让她们既惊喜又感动,也使广大职工真正地领悟到“一卡一险”的公益性、服务性,感受工会组织娘家人的温暖。

  以典型推动“一卡一险”工作。区总工会以典型带全面,先后选树桂林街道、红旗街道总工会在非公企业精准办卡,投保参险的典型,去年,桂林街道总工会在小型非公企业、个体工商业户中推动扩面增保工作,增保700人,红旗街道总工会小型非公企业职工参保也达到400人。典型推动全面,2018年教育糸统职工全员参保,参保3136人,2018年全区职工参保8833人,比2014年增长397.5%,是历年最好水平。

  区总工会五举措推动“一卡一险”工作,还从顶层设计上落实相关文件,取得各级党政支持,倡导行政补一点、工会帮一点、个人交一点的办法,依法合规地做好职工医疗互助保险工作,每年拨出专项经费补助各级工会开展“一卡一险”工作,助推工作上水平,2014年以来,区总工会先后三次被中国职工互助保险总会评为先进单位。

 

                                                                               (朝阳区总工会)

 
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